-

-
2026.9.27お知らせ
令和8年度の最低賃金改定 ご確認はお済みですか?
令和8年9月3日(木)全ての都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申されました。 最低賃金の改定は、都道県ごとに、令和8年...
-

-
2026.9.20お知らせ
研修登壇報告|福祉団体様、病院施設様にてコミュニケーションやハラスメント研修を担当
9月は、徳島県内の福祉団体様と、医療労務環境改善事業にご依頼をいただいた病院様にて、2件、研修講師を務めさせていただきま...
-

-
2026.9.13お知らせ
カスタマーハラスメント対策 初期対応と再発防止策
令和8年10月(来月)から、事業主にはカスタマーハラスメント(カスハラ)防止措置が義務化されます。 前回は、事業主が講ず...
-

-
2026.9.6お知らせ
カスタマーハラスメント対策 事業主が今から準備すべきこと
令和8年10月(来月)から、事業主にはカスタマーハラスメント(カスハラ)防止措置が義務化されます。 今回は、事業主が講ず...
-

-
2026.8.30お知らせ
採用面接のときに過去のメンタル疾患など病歴について質問してもよいのか 再考
「採用面接のときに過去のメンタル疾患など病歴について質問してもよいのか」というご質問をよくいただきます。 4年前にも記事...
-

-
2026.8.9お知らせ
メンタル不調が疑われる部下への声の掛け方と対応の注意点
先日、次のようなご相談をいただきました(複数の事例を組み合わせたものです)。 入社して間もない若手従業員について、 仕事...
-

-
2026.7.26お知らせ
【研修講師】福祉事業所様・県内法人団体様にてメンタルヘルス研修を担当
7月は、徳島県内の福祉事業所様およびWebサイトからご依頼いただいた法人団体様にて、計3本の研修講師を務めさせていただき...
-

-
2026.7.19お知らせ
ハラスメント相談(3)ヒヤリング後 時系列整理と対応の注意点
前回の記事では、ハラスメント相談を受けた際の受付手順とヒアリングの進め方について解説しました。 ハラスメント相談を受けた...
お問い合わせINQUIRY
オンライン・全国対応 とくほ社会保険労務士事務所
職場のメンタルヘルス対策、社会保険の手続き、就業規則は
とくほ社会保険労務士事務所へご相談ください。





